Donostia presenta el V Plan Director de Cooperación, Solidaridad y Educación para la Transformación social 2026-2029

El nuevo Plan refuerza el compromiso de la ciudad con una cooperación transformadora, feminista, ecologista y centrada en los derechos humanos

Publicado el 06/05/2026


​​​​​​El Ayuntamiento de San Sebastián ha aprobado el V Plan Director de Cooperación, Solidaridad y Educación para la Transformación Social (2026-2029), el documento estratégico que guiará la política municipal de cooperación durante los próximos cuatro años. El Plan nace en un contexto global marcado por el aumento de las desigualdades, la crisis climática, los retrocesos democráticos y las vulneraciones sistemáticas de derechos humanos, factores que, según el propio documento, exigen una cooperación “más transformadora, feminista, ecologista y decolonial”.

El concejal delegado de Diversidad, Inclusión y Medio Ambiente, Iñigo García, ha subrayado que "la cooperación internacional no es una política lejana ni simbólica: es una forma concreta de asumir nuestra responsabilidad ante un mundo profundamente desigual. En un contexto atravesado por conflictos, desplazamientos forzados y retrocesos en derechos humanos, reforzar la cooperación es una obligación ética y política".

Un diagnóstico global que exige respuestas locales

El Plan parte de un análisis exhaustivo del contexto internacional, que recoge datos especialmente significativos:

  • 1.100 millones de personas viven en pobreza multidimensional.
  • El 10% más rico del planeta concentra el 76% de la riqueza mundial.
  • La brecha de género tardará 134 años en cerrarse al ritmo actual.
  • Más de 640 millones de mujeres han sufrido violencia por parte de su pareja.
  • La Corte Internacional de Justicia declaró en 2025 que el cambio climático es un “riesgo universal existencial” causado por la actividad humana.

El documento alerta también del auge de discursos autoritarios, machistas y xenófobos, de la criminalización de defensores de derechos humanos y de la reducción de fondos internacionales destinados a cooperación.

Un Plan con prioridades claras y mecanismos de impacto

El V Plan Director se articula en torno a un objetivo general y cuatro principios transversales:

  • Desarrollo Humano Sostenible
  • Solidaridad y corresponsabilidad global/local
  • Coherencia de políticas públicas y calidad
  • Transparencia

Asimismo, define cinco áreas prioritarias:

  • Defensa y promoción de los Derechos Humanos
  • Fortalecimiento de la participación y del enfoque global/local
  • Empoderamiento de las mujeres y equidad de género
  • Sostenibilidad ecológica y social
  • Promover la igualdad y diversidad lingüística.

Compromiso con el 0,7% y con la coherencia de políticas

El documento recoge el compromiso de avanzar hacia el 0,7% del presupuesto municipal destinado a cooperación, una meta histórica aún no alcanzada. Asimismo, refuerza la coherencia de políticas, un ámbito clave para garantizar que las decisiones municipales en comercio, medio ambiente, igualdad o migración no contradigan los principios de justicia global que inspiran la cooperación.

García ha concluido que "un mundo más justo empieza en lo local. La solidaridad no es solo un valor: es una forma de hacer política pública al servicio de las personas. Este Plan es una hoja de ruta clara, ambiciosa y realista para seguir construyendo una Donostia más solidaria, más corresponsable y más comprometida con los derechos humanos".