El Ayuntamiento de San Sebastián aprueba 71 nuevas plazas de OPE

Otras decisiones de la Junta de Gobierno: Eskuzaitzeta, 'Ez, eskerrik asko, Gladysen leihoa', Ordenanzas Fiscales 2020

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La Junta de Gobierno Local ha aprobado la OPE 2019 para acceder a 71 plazas de diferentes ámbitos, con las que se pretende reducir la interinidad del Ayuntamiento de Donostia / San Sebastián al 32%, siendo en este momento del 34% frente al 37% del año pasado. 51 de estas plazas son de turno libre, es decir, se podrá acceder sin ser funcionario del Ayuntamiento, y 20 de promoción interna para el desarrollo de la carrera profesional de los empleados.

Las 51 plazas de turno libre corresponden a 10 plazas de técnico superior de diferentes tipos (3 de técnico/a superior arquitecto/a, 1 de ingeniero/a de caminos, 1 de médico/a de empresa, 1 técnico/a de comunicación y 4 de la rama económica), además de 19 plazas de técnico de Administración general, 20 de técnicos/as medios/as, 1 de guardia municipal y otra de operario. Las titulaciones que requeridas y el perfil de euskera exigido variarán en función de la especificidad del puesto.

Respecto a la promoción interna, se plantean 20 plazas que suponen una oportunidad para que los empleados y empleadas de la institución progresen en su carrera profesional.

El Ayuntamiento apuesta por un empleo público de calidad e integrador

5 de las plazas ofertadas (el 7% del total) se reservan para su provisión por personas con discapacidad, y una de ellas (2%) para provisión por personas que acrediten concretamente discapacidad intelectual.

Los procesos para acceder a las 71 plazas se detallarán en las bases de cada convocatoria y las inscripciones podrán realizarse en el portal de empleo de la página web del Ayuntamiento (www.donostia.eus) y en el propio Ayuntamiento. También existe la posibilidad de recibir avisos de los procesos de selección que se vayan poniendo en marcha dándose de alta en ese servicio, en la misma página web.

La ejecución de esta oferta de empleo deberá desarrollarse dentro del plazo improrrogable de 3 años.

Creación de Bolsas de trabajo con los aspirantes de los procesos

Los aspirantes que habiendo superado el proceso selectivo no obtengan plaza, quedarán en una lista de sustitución con las que dotar puestos que vayan quedando vacantes o cubrir necesidades temporales. Estas Bolsas de trabajo también suelen cederse a veces a otras administraciones públicas que las solicitan porque necesitan contratar personal.

Por este motivo, presentarse a estas plazas es una oportunidad para las personas que quieran trabajar como empleados públicos, ya que aunque no obtenga la plaza, al estar en estas bolsas tienen la posibilidad de acabar trabajando en el Ayuntamiento o en otras administraciones públicas.

Eskuzaitzeta



La Junta de Gobierno Local ha aprobado otorgar la concesión administrativa para la utilización privativa de una parcela de 10.537 m2 en Eskuzaitzeta mediante adjudicación directa a favor de la Diputación Foral de Gipuzkoa para la construcción sobre la misma del edificio que albergará la Fundación de Cambio Climático de Gipuzkoa.

La concesión se otorga por un plazo improrrogable de 75 años. Dicho plazo se contará a partir del día siguiente a la formalización de la concesión, que cuenta con un canon de 382.009 €.

Por otro lado, la Junta de Gobierno Local ha aprobado también enajenar, mediante compraventa, a la Diputación Foral de Gipuzkoa, otra parcela de 10.000 m2 en la misma finca de Eskuzaitzeta para implantar el Polo de Electromovilidad por un precio de 2 millones de euros

"Ez, eskerrik asko, Gladysen leihoa"


La Junta de Gobierno Local ha aprobado modificar el Plan Estratégico de Subvenciones 2017-2019 del Ayuntamiento de San Sebastián y el Plan Estratégico Conjunto 2017-2019, para la incorporación a los mismos de una subvención directa extraordinaria de 4.000€ a La Tentación Producciones S.A para el desarrollo del proyecto “Ez, eskerrik asko. Gladysen leihoa”.

Este año se cumple el cuarenta aniversario de la muerte de Gladys del Estal, joven donostiarra, ligada a los movimientos ecologistas y antinucleares, cuya historia es el núcleo principal del documental "Ez, eskerrik asko, Gladysen leihoa", un trabajo de gran valor para las instituciones que tiene un claro interés social y general para la sociedad y la ciudadanía, especialmente para la donostiarra, como instrumento de sensibilización para fomentar el reconocimiento, apoyo y la solidaridad de la sociedad con las víctimas y fortalecer la implicación de la ciudadanía en la lucha a favor de la paz, la libertad y la convivencia.

Ordenanzas Fiscales 2020


La Junta de Gobierno Local ha aprobado definitivamente las Ordenanzas Fiscales 2020 al no haberse presentado reclamación alguna en el plazo de exposición pública.

Publicada el 12/03/2019